• Jason29147

    背景
    公司明年 Q1 基本整体搬去新加坡,不跟过去的话大概率协商离职走 N+1 。

    个人情况

    - 月薪超过上海社平三倍(经济补偿会被封顶在 37731 )

    - 有房贷,娃小班

    自己算了下

    - N+1 = 6 个月,但 N 部分要按 37731 封顶,实际到手大概 23 万出头,一次性补偿免税

    纠结的点

    - 娃还小,还想多陪陪

    - 出海本身我是有点想去的,自己刚过 35 ,窗口可能就这么几年

    - 但我不确定自己这个方向在新加坡实际值多少钱,还没试过水

    想问

    - 有类似经历的朋友吗?最后怎么选的,现在回头看后悔吗?

    先谢过。

    主楼
  • Aaron36

    跑,全家去新加坡。

    #1
  • jinksw

    到那儿再把你裁了咋办

    #2
  • MIH

    娃小班 才好啊。 孩子适应也方便。

    #3
  • ponelyr

    当然出去啊,稳定后,正好带孩子国外读公立小学,你想每天孩子写作业到 8 ,9 点吗,想让孩子上应试教育?

    #4
  • HENQIGUAI

    woc, 还有这种好事,这还有啥好纠结的

    #5
  • ChangeTheWorld

    问就是润!

    #6
  • sevenyangcc

    你先去,稳定一年以上再考虑举家~~

    #7
  • love2328

    去,肯定要去,不然后面会后悔

    #8
  • WayneCmd

    可遇不可求的机会

    #9
  • panas

    能把孩子带过去最好啊,能带过去的话想都不用想

    #10
  • wysnxzm

    润

    #11
  • gloeaerris

    用得着问吗?这种情况一律去海外

    图片

    #12
  • peter01167231

    润为上

    #13
  • Nasdaq

    还有这种好事,全家润

    #14
  • NanFengxuan

    潤北美澳洲還好,新加坡就算了,空氣差,住得差,還要兵役

    #15
  • june4

    在本润坛上问这类问题有意义吗

    #16
  • wanghanthu

    3 倍以上收入就润,2 倍以下谨慎,中间自己考虑。

    #17
  • wwwwjack

    这么好的机会不润 想啥呢

    #18
  • gzy0217

    同意 17 楼,3 倍以上涨幅无脑 run ,以下就要考虑下了。新加坡的教育成本跟国内比真的是天价了(除非有路子进公立学校),而且 PR 也很玄学。

    那些无脑说 run 的人不好评价。

    #19
  • alsas

    应润尽润

    #20
  • godall

    楼主只说目前月薪超 3 倍社平封顶,没说去新加坡后多少,如果薪资不变就算了,如果再翻一倍我觉得也可以去。

    #21
  • luoyou1014

    去印家坡,可以体验鞭刑,华人男性专属哦

    #22
  • Vcide

    新加坡和香港一样,应该是合同上有个通知期,要是开除人只要付通知期的钱就行,好像没什么 N+1 之类的.你看下你们公司到底是为什么 relocate,如果是和之前微软一样,把人骗到美国去之后无痛开除,那就中了公司的计了.可以自己先过去,稳定了把孩子家人接过去?

    #23
  • yyfjj

    啥公司啊,我可以帮看看

    #24
  • YogSothoth

    跑出去然后被开了就真懵逼了,补偿什么的都没了

    #25

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